人才觀：新匯人才=厚德+優績
用人理念：合適的人做合適的事
激勵理念：回報=貢獻

新匯物業薈集了大批年輕、專業、敬業的專業人才和職業經理人，他們各具特色、充滿個性和創造能力，他們是公司發展的基石、寶貴的財富。公司以健康、民主和人性化的企業文化氛圍，吸引和留住人才，以“合適的人做合適的事”的個性化人才解決方案給員工創造廣闊的施展天地，以多維角度的深入培訓來提升他們的技能和管理水平，以專業嚴格的績效考核來督促他們成長和自省。新匯物業致力于培養物業管理精英和復合型人才，給每一位員工提供積極向上的發展空間、和諧融洽的成長氛圍，為企業鍛造出卓越的核心競爭力。

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